蘋概股緯創傳出為iPhone 8擴產利多，
，今日盤中股價上漲逾3%。圖為大陸福州蘋果直營店。 中新社 分享 facebook 蘋概股緯創（3231）迎接下半年旺季，
，董事會通過轉增資旗下緯新資通（昆山）美金2億元（約台幣60億元），
，由於該廠為緯創智慧手機生產重鎮，
，法人預估，
，緯創是為iPhone 8擴產。受到利多消息激勵，
，今日盤中股價上漲逾3%。緯創昨日董事會，
，會中通過投資新設緯創投資（江蘇）並轉增資緯新資通（昆山）美金2億元。此外，緯創為拓展數位看板事業，投資Videri Inc.美金1千萬元（約台幣3億元）。緯創表示，轉增資緯新資通（昆山）主要是投資工廠興建，但對具體細節不願提供。業界解讀，昆山廠為緯創智慧手機生產基地，以時間點推算，緯創的擴產計畫，應該是為了下半年iPhone 8預作準備，隨著緯創逐步擴產，也推升法人對該公司期待，激勵今日緯創股價上漲。在蘋果分散供應鏈策略下，緯創成為繼鴻海（2317）、和碩（4938）後第三家i8組裝廠，也讓外資圈盛傳，蘋果拉高緯創代工iPhone 8比重，對此，緯創表示不評論單一客戶。先前供應鏈指出，鴻海持續囊括iPhone主要代工訂單，但和碩代工4.7吋iPhone比率逼近65%，至於5.5吋iPhone Plus，則分到5%~10%訂單，有望打破鴻海壟斷地位，緯創只有4%iPhone訂單，不過現在有望提升到10%。，
龜山少棒教練陳正博（右）、戴源廷都對宋文華即將赴美感到高興。記者藍宗標／攝影 分享 facebook 國立體育大學投手宋文華確定赴美加盟教士隊，
，他過去在龜山少棒的啟蒙教練李政達、陳正博得知消息都很開心，
，陳正博笑說：「還記得宋文華加入球隊第1天，
，自我介紹時向所有人表示，
，將來長大要打大聯盟。」陳正博表示，
，2009年威廉波特小國手，
，今天都已升上大學一年級，
，包括宋文華、高宇杰、歐晉（3人都念國立體大）、潘柏全（輔大）、戴源廷（北市大）都常回來學校指導小朋友打球；看到他們成長的過程很高興，
，也替宋文華即將赴美感到欣慰。陳正博認為，
，宋文華從少棒開始，打球過程一路受到矚目，今天傳出已和教士隊簽約的消息，感覺就是「他終於達成夢想了」，認識小宋的人都有這種想法。龜山少棒2001年轉型為競技型球隊，2009年前進美國威廉波特，在LLB世界少棒賽奪下亞軍，至今仍是中華隊重返威廉波特後最佳表現；陳正博表示，現任校長楊雅真非常支持球隊，才能長期穩定發展，宋文華加入美國職棒，對小朋友很有啟發作用。，
中國國家認證認可監督管理委員會表示，
，截至目前，
，中國「同線同標同質」（簡稱三同）產品累計國內銷售突破100億元人民幣。中新社報導，
，國家質檢總局、國家認監委於2016年在出口食品企業啟動內外銷「同線同標同質」工程，
，一是將出口農產品食品質量安全監管模式完整複製到國內市場；二是將有監管保障權威的「三同」企業及產品信息向社會發布，
，方便市場、消費者識別和購買；三是推動優化國內市場環境，
，通過商業模式創新，
，鼓勵和支持交易公共服務平台建設，
，複製國外對華出口食品的購銷體系，幫助出口企業在內銷市場實現優質優價。「同線同標同質」是出口和內銷食品農產品在相同的種養殖基地、果園和食品加工生產線生產；內外銷產品生產過程的管理體系標準遵循進口國（地區）或國際標準；企業生產主要依據進口國（地區）或國際標準，如果國內的產品標準指標高於出口標準，則依據國內標準。國家認監委有關負責人說，近年來，中國消費者紛紛赴海外購買各類消費品和食品，其中許多是中國企業生產的出口產品。究其原因，雖然中國建立了較為完善的出口食品農產品質量安全監督管理體系，但這些企業多為代工型企業，在國內沒有自主品牌，沒有自己的銷售渠道，消費者在國內難以買到出口企業的優質產品。推行「三同」工程，有利於縮短國內外市場由於標準和管理要求差異導致的「質量差距」和「信任差距」。中國各地檢驗檢疫部門大力推動「三同」工程，引導食品企業將出口產品的先進管理理念和經驗運用到內銷生產上，提升內銷產品質量。同時，加強出口食品企業備案和認證聯動監管，督促企業健全完善食品安全衛生控制體系，確保內外銷食品持續符合「三同」條件。中國目前共有近2萬家出口食品農產品企業，每年約有貨值500多億美元的食品農產品輸往世界上180多個國家和地區，出口食品合格率常年保持在99.9%以上，具有較強的國際競爭力。，
「這間店最大的特色就是品質不穩定」，
，原本在台東蘭嶼經營8年「P色Pizza」的葉芳君因朋友的關係把店面搬到屏東水門，
，除了品質不穩定外，
，連開店都很隨興，
，讓想來品嚐窯烤披薩的遊客總是撲了空，
，但只要吃過就成為主顧。從屏東市往三地門都會經過水門堤防，
，而「P色Pizza」就在堤防的對面，
，有著大大的、色彩繽紛的窯烤爐、利用紙盒製成的菜單、室內佈置都讓人印象十分深刻。原在台北擔任上班族的葉芳君在30歲時辭去工作，到澳洲打工，回來後因不想被工作綁住，加上喜歡海洋，就到台東蘭嶼，在2年前，由於霧台朋友的勸說，及蘭嶼店租不斷漲價，讓她把店搬到屏東水門。葉芳君表示，鄉下吃披薩的民眾不多，但喜愛這裡的生活環境，只要客人來，除了吃披薩，還會向遊客推薦值得遊玩的景點。在素食總匯披薩的香料就種在店前面，現採現撒。蘋果肉桂則是她親自熬煮，甜而不膩的口感中帶有淡淡的肉桂香氣，讓人忍不住一口接一口。P色Pizza屏東縣內埔鄉水門村成功路215-6號（08）7993337建議預約以免撲空，
食用油、米酒全是摻香精、色素凸顯食安危機，
，彰化縣議員洪麗娜質疑，
，為何還沒看到衛生單位好好查香精、色素是否被濫用，
，這些不當使用的香精色素到底用到哪裡？政府也應思考修法規範香精色素的濫用問題。
洪麗娜家族也是食用油業者，
，她說爆發食用油問題後，
，家族油廠的老師傅很慶幸的說：「還好多年前化工業者推銷香精沒用，
，堅持誠信製油是對的。」
看到香精、色素被濫用讓洪麗娜很憂心，
，她表示，
，尤其國人習慣外食，
，外面的餐廳、小吃、早餐業者，若為了節省成本，偷偷使用低價食材，國人不知要吃進多少有問題的食物，有關單位實在應該去查香精、色素到底跑到哪些下游食品廠商？
員榮醫院副院長吳肇鑫說，香精、色素都是人工合成物，人體很難代謝，日積月累對身體造成不良影響。
「油麵黃澄澄的，芋頭饅頭紫得不像話。」農業專家明道大學校長陳世雄表示，香精、色素等化學添加物在國內實在太氾濫。
陳世雄說，美國環境行動團體2005年抽樣檢驗十組新生兒臍帶血，發現多達287種有毒化學物質，比過去相關研究多出209種，學者懷疑很多都是化學食品添加物造成人體的慢性中毒和致癌性。
「最好能提高食品衛生管理標準，限制業者亂加色素、香精。」陳世雄說，即使政府許可的化學添加物，並不代表食物一定得用，業者氾濫使用，也讓我們的下一代習慣吃進這些香精，對身體危害很大，衛生單位沒有好好規範、宣導業者減少使用化學添加品難辭其咎。，
本周將有約80家道瓊歐洲600指數企業公布半年報或季報。根據湯森路透與I/B/E/S統計，
，市場預估道瓊歐洲600指數公布第二季財報的257家企業，
，預估盈餘將較去年同期成長14.2％，
，除公用事業類股為負成長12.9％外，
，其餘產業預估皆為正成長，
，以民生消費與科技類股獲利成長性最高。，
，，
，
民進黨輔選列車啟動，
，蔡英文總統表示，
，「我有信心，
，嘉義一定要贏」。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 蔡英文開出輔選列車，
，屢屢痛罵馬英九不改革，
，把問題丟給後人，
，但她都「做到了」。的確，
，馬英九執政時過度溫良恭儉讓，
，不少事做不成，招惹許多民怨。但對照之下，蔡英文如推土機般的「必殺」執政手法，掌權的傲慢與拒聽民意的偏執，人民其實更難消受。大家隨便想想，都能舉出幾件蔡英文做得嚇嚇叫、而馬英九退縮不前的事。例如，蔡英文一聲令下，民進黨立院黨團莫不肅立遵從，而馬英九卻叫不動藍營立委。例如，蔡英文一喊世代正義，軍公教年金改革立刻展開大屠殺，毫不手軟；這點應該也是馬英九深自懊悔的事，他任內未合理改革年金，而讓軍公教慘遭民進黨毒手。 主政者心太軟，會失去領導改革的力量；但要領導，就非得心狠手辣、冷酷無情嗎？其實倒也未必。例如，「雙英」對於發展經濟恐怕一樣笨拙，但馬英九至少不會鐵了心和北京鬧翻，並假裝聽不見台灣旅遊觀光業者的哀號，至少「不忍」之情會使他調整作為。再如，把別人爭取到的「東亞青運」弄到被封殺，或把前朝為金門爭取到的「金廈通水」卡住，也都是馬英九做不到的事；除了老馬行事謹慎，這是責任感的問題。把別人做的好事搞砸，蔡英文做得出來，馬英九就做不出來。再如，濫權打壓反對黨，蔡英文做得到，馬英九就做不到。明明電力已在走鋼索，還硬把核四燃料棒送走，蔡英文做得到，馬英九也做不到。，
台師大蘇士軒（右）昨天繳出「雙十」成績，
，助隊打下八連勝。 圖／大專體育總會提供 分享 facebook 高中來自沒有體育班的東大附中、大學在虎尾科大也只在一○五學年打過ＵＢＡ公開一級，
，台師大研究所新鮮人蘇士軒決定，
，出社會前再給自己兩年時間追夢，
，「我想挑戰看看，
，在籃球這條路可以走到哪裡。」昨天蘇士軒在ＵＢＡ第三階段預賽繳出十一分、十四籃板的「雙十」成績單，
，助隊七十八比六十四擊敗台藝大，
，八連勝到手，
，仍是一○七學年公開男一級唯一的全勝球隊，最快今天就能成為首支晉級八強的隊伍。 隊友幾乎都是甲級球隊出身，身高一九四公分的蘇士軒透露，過去自己一周只練球兩、三天，剛進台師大也曾不習慣高強度的訓練，但過去打下的課業和語言基礎卻也成優勢，先前去澳洲移地訓練就能充當小翻譯。他過往虎科的教頭葛記豪，剛好是昨天對手台藝大現任教頭，看昔日愛徒表現愈來愈好，葛記豪也跟著開心，小葛說：「士軒本來就是被低估的球員，現在台師大訓練很紮實，又和台北接軌，知名度出來對他是好事，接下來就是靠自己努力了。」蘇士軒透露，現階段以幫助台師大爭取佳績為主，若有機會不排除投身ＳＢＬ選秀會，他笑說：「喜歡籃球的人，對打球一定有憧憬，有夢想，就去追吧！」，
勞委會今天針對「關廠失業貸款案」，
，提出解套方法，
，仍有部分勞工不滿，
，傍晚前往台北車站月台靜坐，
，要求勞委會主委潘世偉出面解決，
，晚間則跳到鐵軌上攔阻列車。國民黨立委吳育仁表示，
，將要求勞委會撤銷訴訟，
，並擴大積欠工資墊償基金使用範圍，
，涵蓋資遣費及舊制退休金。，
，
威秀影城股東糾紛愈演愈烈。繼日前威秀影城與宏泰人壽合作的淡海威秀影城計畫破局，
，引發股東糾紛與抹黑造謠後，
，威秀影城今發布聲明稿，
，澄清不實指控，
，並直指威秀股東寶座公司 (代表宏泰集團)疑似以惡意抹黑經營商業模式，
，扭曲威秀長期以來的良好的信譽，
，不排除適時採行必要的法律程序，
，以維護公司及股東之權益。
威秀影城表示，經營團隊向以良善謙遜態度面對股東寶座公司 (代表宏泰集團)，豈料寶座一再對外界透露不實訊息，扭曲影城行業特定的商業經營模式成為帳目不清，此舉使得在業界擁有良好信譽的威秀影城，讓其他正派努力經營的股東實受不平等對待，重創威秀影城長期以來的良好信譽，特發出聲明稿，以正視聽。
威秀指出，日前報導寶座公司代表人袁建中對威秀影城諸般不實指摘，威秀聲明回應如下：
一、本公司恪守謹慎保守及穩健之會計原則，依商業會計法及財務會計準則相關規定，暨一般公認會計原則編製財務報表，並委由寶座公司所舉薦素負盛譽之勤業眾信聯合會計師事務所查核本公司歷年財務報表，故本公司財務報表之合法性，無庸置疑。
寶座公司代表人袁建中自民國99年起擔任本公司董事長，負責指揮統合本公司財務報表之編製，相關財務報表經袁君確認及編製後，方送經董事會同意，再經股東會承認，編製及查核程序嚴謹，此乃袁君深知。
今袁君未能續任董事長，即信口不實指摘公司財務報表，相同的財務報表，皆經袁君簽章認可，袁君換了位置即易其說詞，其行其止，俱屬可議！
二、本公司自96年起與花旗銀行簽訂聯名卡合約書，約定對持卡購票之客戶給予買一送一之優惠（下稱免優票），然因本公司與各片商間合約就免優票之片租計算未有明確約定，致契約之解釋仁智互見，寶座公司及袁建中君據此宣稱本公司之財務報表有何不實云云，顯係向壁虛構。
適因免優票事宜純屬契約解釋之協調與整合，本公司經營團隊已積極與片商進行協商且進展有序，率能異中求同而皆大歡喜，迄今亦無任何片商向本公司請求賠償。
三、本公司前因宏泰人壽積極邀約而決定進駐淡海設立影城，惟頃發現宏泰人壽竟未獲本公司同意即擅自變更雙方間合作內容，包含建築規格及結構等之重大更動，已與契約約定之內容迥然相異，且因宏泰人壽屢次表明拒絕改正之意，本公司遂於103年8月4日發函終止雙方間合作契約。
本公司終止淡海影城之合作案是為維護本公司權益而不得不為者，絕非寶座公司所稱以莫須有的理由為之，且寶座公司乃本公司而非宏泰人壽之股東，寶座公司應關注本公司而非宏泰人壽之權益，然寶座公司之代表袁君竟就本公司終止與宏泰人壽之合作說三道四、喋喋不休，原因無他，因寶座公司乃受宏泰人壽所控制，袁君名為代表寶座公司，實則授命於宏泰人壽！彼等既不斷透過媒體對本公司為不實之指摘，又豈係可任人打壓者？是非公道，早在人心！
四、本公司一向重視各股東之權益，股東積極主張合法之權利，本公司自予以尊重而無意置喙。103年5月26日股東會選出現任經營團隊，戰戰競競於公務而無暇於唇舌之爭，然如有為遂一己私慾而無端牽扯甚至含沙射影至混淆視聽者，因事涉公益與義理，本公司自無漠視之理，除特澄清聲明如上外，並將適時採行必要之法律程序，以維護本公司及股東之權益。，
