塗翔文／香港金像獎的本地意識 | 聯合好評 | 評論 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
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，該往哪兒擱？水流觴／明天去大稻埕參加 Gin & Tonic Day！塗翔文／香港金像獎的本地意識分享分享留言列印A-A+2017-04-14 02:43聯合報 塗翔文（影評人）WhatsApp 林家棟（右）、惠英紅在香港電影金像獎稱帝封后。（中央社） 分享 facebook 剛落幕的香港電影金像獎，
，正在上映中的「一念無明」和「樹大招風」成為最大贏家。兩部作品都是港味濃濃的粵語片，
，前者續發近年本土港產小品的寫實與在地風情，
，貼近人心；後者則是香港類型電影傳統的正宗香火，
，在舊有的警匪路線中再創新局。若再加上「點五步」和「幸運是我」，
，去年香港本土電影確實戰果豐碩，而且這些作品全來自新銳導演。中國市場廣大，王家衛、陳可辛、徐克、許鞍華與周星馳這些金像獎常客，如今都拍大成本製作的合拍片，因此這幾年香港本土電影難得的力量，幾乎都靠新導演撐場。他們沒有包袱，沒有巨大的票房壓力，用少少的錢，拍出在地化的故事，反而變成近年港片新浪潮。尤其經過去年「十年」的風暴影響，雖不明說，但香港影人勃發的本土意識繼續燃燒，由今年金像獎賽果已可看出。像入圍多項的「美人魚」與「七月與安生」全都不敵上述那些「純港片」，連呼聲最高的女主角周冬雨，最後也敗在三度封后、四度奪獎的惠英紅手上；至於其他演技獎得主林家棟、曾志偉和金燕玲，亦都是在香港影壇長期努力多年的資深演員。香港電影昔日風華不再，每到金像獎的競爭來臨之際，那股危機意識亦會反映在獎項上。今年不只得獎結果，光從頒獎典禮的表演橋段也可窺知一二。開場主持人鄭中基的大型歌舞表演，從「追夢人」、「甜蜜蜜」一直到「功夫」等經典港片記憶的模仿表演，展現的就是港片過往繁花榮光；呼應結尾最佳影片由新藝城團隊一起出場頒獎，更是八○年代全盛時期的重要記憶。特別請出許冠文頒發「專業精新獎」給以手繪海報著名的資深畫家阮大勇，出現的畫面也都是新藝城、嘉禾這些港片最輝煌年代的大片廠名作。從內而外、台上台下，全都是滿溢的懷舊氣氛。對照著「樹大招風」因影片內容緣故又被中國媒體「視而不見」的抵制報導，這股眾志成城的集「氣」力量，反而更能凝聚香港影人的在地意識。台灣電影同樣在面對中國市場的誘因與考驗，究竟哪一條路是康莊大道，沒有人敢定論，但自由多元的創作環境、本地觀眾的現實認同與關懷，無論如何似乎仍是最穩健的成功之路。看看「一念無明」在香港的旺市票房，以及台灣「目擊者」倒吃甘蔗的反應，對於將來，似乎還是可以樂觀看待的。，
由循環台灣基金會主辦的「亞太循環經濟論壇」，
，昨（18）日安排五個主題的參訪路線，
，分別前往屏東、高雄、台南和台中，
，了解從農業到工業的不同產業中，
，循環經濟如何成就新創、中小型企業和國營事業的實力與商機。透過鏈結和明紡織、宏遠興業等40個台南當地企業與學校，
，工研院協助打造可活化庫存布的布料銀行，
，推動產業共生循環經濟學。 工研院／提供 分享 facebook 屏東路線以「生物循環」為主題，
，參訪「台糖東海豐農業循環園區」的現代化豬舍，
，設置負壓水簾、自動化餵食系統及雨汙水揮揮手系統，
，加上兼具隔熱和發電效益的太陽板，有效提升能資源效率。 透過改良的豬排泄物收集系統，搭配國外引進「共消化」技術，將豬糞尿混合鄰近農耕所產生的農業廢棄物，發酵轉化為沼氣發電與堆肥使用，成功打造兼顧畜牧生產及環境永續雙贏的綠能畜殖場。 VVIP 會員限定！ 使用活動金幣灌溉優質新聞，抽 iPhone 11、仟元現金。
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■ 活動時間 2019年10月21日 – 2019年11月20日
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提醒：您今天尚未使用活動金幣 點按文章中的「贊助好新聞」，以活動金幣贊助該篇文章，支持心中優質新聞。iPhone 11、仟元現金….等您帶回家。越多天登入贊助，中獎機率越高！ 高雄是以「產業共生」為主題進行參訪，前往觀摩以中鋼作為核心的臨海工業區，如何串聯起14家廠商進行能資源交換。煉鋼廠產生的高溫蒸汽經由管線輸送，成為其他廠商的熱能來源，一年為中鋼創造20億以上營收，減少工業區整體燃煤鍋爐的使用和汙染。台南方面，安排「金屬循環」、「紡織循環」兩個不同主題的參訪路線；像光洋應用材料科技是從廢料到5N貴金屬循環經濟的推手，回收廢IC上的貴金屬，精煉至工業等級5N的原料，成為兼具成本優勢與環境友善的原料供應管道。台灣身為紡織大國，每年賣給知名成衣品牌所剩下的餘布高達2，100萬噸，參訪「布可再生」布料銀行，了解台南企業、和明紡織與宏遠興業等紡織業者，如何與工研院及古都保存再生基金會攜手合作，收集各廠庫存布料供給在地設計師、相關科系學生使用。台中路線方面，大會參訪大豐環保科技，了解消費者使用後端塑膠產品，如何透過回收處理的機制成為再生原料，以及集泉塑膠如何透過技術開發與設計，生產出全球第一支以再生原料製程的押頭，並兼顧使用後的回收機制。，
不少IC設計廠去年獲利亮眼，
，包括譜瑞-KY、股后信驊、微控制器廠盛群都是歷史新高。譜瑞-KY去年第4季因為失去業外退稅因素影響，
，獲利較前一季下滑，
，每股稅後純益5.77元，
，但全年每股稅後純益仍逾25元，
，創下新高。展望第1季，
，譜瑞-KY預估，
，受到工作天數影響，
，首季營收落在7，750至8，450萬美元，單季合併毛利率約40%到43%。遠端伺服器管理控制晶片廠信驊去年認列併購博通旗下Emulex事業群的效益，全年營收達18.93億元，年成長40.8%，創新高，每股稅後純益15.7元。微控制器廠盛群去年營運逐季走高，全年營收46.15億元，年增11%，稅後純益9.26億元，年成長18.1%，都是新高，全年每股純益4.1元，為近十年高點。，
透過三重區公所熱心引介，
，由在地4座宮廟贊助30萬經費，
，在三重區6所國中開課。 記者連珮宇／攝影 分享 facebook 聯合報系開辦公益作文班，
，讓弱勢家庭零負擔加強第二代國語文能力。新北市三重區公所熱心公益，
，協助向在地4座宮廟「認養」6所國中，
，利用共30萬元經費開班授課。捐款宮廟認為，
，過去捐贈以物資為主，
，但透過寫作班，
，信眾的愛心昇華成弱勢第二代的內涵，很有意義。聯合報系開辦公益寫作班，讓弱勢童也能加強國語文能力。 記者連珮宇／攝影 分享 facebook 三重區公所區長劉來通昨天頒獎感謝時表示，三重「宗教力」蓬勃，共600多處宮廟，常集結信眾善款和力量關懷在地弱勢族群。參與聯合報公益作文班的宮廟不僅一口答應出錢出力，更承諾只要學校弱勢學生有需求，願意隨時擴大開課規模，相當難得。三重護山宮、義天宮各捐贈10萬，天后宮、太璞宮各捐5萬，認養6所國中開辦作文課。護山宮財務長邵世南表示，宮廟本著取之社會、用之社會的理念，過去多以實物捐贈，救濟弱勢族群，這次首度以善款協助開辦教育課程。公益作文班本月起跑，受益的光榮國中校長梁坤明表示，現代學生大量使用3C產品，嚴重壓迫文字閱讀時間，造成寫作能力普遍下降，不少家長選擇讓學生課後加強，但對於弱勢家庭而言，根本吃不消這些課後學習的開支。梁坤明說，公益作文班讓每校30名弱勢學生受惠，聯合報更保障參與學生可免費參加今年聯合盃作文大賽，並贈與相關作文書籍，讓學生有舞台一展長才。，
英特爾與國際奧委會宣布將在2020年東京奧運前舉辦電競大賽，
，為2020東京奧運會拉開序幕，
，使得電子競技成為奧運比賽的一個項目愈來愈近，
，預期將帶動微星、技嘉、承啟與華擎等電競筆電、顯示卡與主機板等出貨量跟著上揚。國際奧委會和英特爾宣布，
，明年將舉辦電競大賽「英特爾世界公開賽」（Intel World Open），
，決賽將於2020年7月22至24日在日本東京Zepp DiverCity登場，
，為緊接著在7月24日開始的奧運會拉開序幕。 英特爾世界公開賽將會包含《快打旋風V》（Street Fighter V）和《火箭聯盟》（Rocket League）兩個遊戲項目，
，兩場比賽的獎金池均為25萬美元（約新台幣750萬元）。賽事將會先舉辦公開線上資格賽，
，來決定參賽國家的國家代表隊，並將在2020年6月於波蘭卡托維茲舉行一場線下資格賽，決選出最終能前進東京的代表隊伍。英特爾業務發展總監Mark Subotnick表示，之所以選擇這兩款遊戲作為比賽項目，除了是這兩款遊戲在日本有著特許經營權，同時對觀眾來說，能很輕易看懂螢幕上的動作。微星是電競筆電大廠，該公司2019年8月營收113.33億元，月增16.13%，年增27.14%，主要受惠新款筆電銷售暢旺，以及輝達（NVIDIA）新顯示卡出貨所帶動，進入下半年傳統旺季，法人預估，微星業績有機會持續上揚。微星是高階電競筆電品牌，該公司2019年與英特爾合作，推出創作者筆電，結果大受歡迎，推出高達18款創作者筆電，預期今年台灣市場P系列創作者筆電業績，較同期大增50%，電競筆電也維持20%的高成長。技嘉2019年8月營收61.47億元，年增37.14%、月增約5%，為歷年同期新高，主要是受到伺服器、主機板與顯示卡三大產品線出貨量全面成長。技嘉多年來耕耘伺服器代工業務，2019年將會爆發，第1季伺服器占技嘉營收比重超過20%，第2季略微下滑，但下半年客戶恢復拉貨，第3季出貨量將更勝第1季。，
國巨併大毅／嫁不嫁？員工扮關鍵 | 財經焦點 | 產經 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
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，國巨集團再度出招，
，大毅這次是否點頭出嫁？雖然董事會態度很重要，
，但股東的意向才是關鍵。尤其是大毅的股東結構中，
，有一大部分來自員工，
，將扮演關鍵角色。全球產業正在成熟化，無論是要追求企業成長、甚至是維持最基本的獲利，都較以往艱辛，因此這幾年科技業不斷上演整併潮，國際半導體業動輒數百億美元級的併購案不斷出現，代表連大型企業都體認到整合必要。，
職棒球團老闆在國外的地位是備受尊崇，
，但在國內卻已陷入「花錢、討罵」的窘境，
，如果台灣職棒依舊讓老闆們看不到未來，
，誰還願意虧錢苦撐。
兄弟象董事長洪瑞河就說，
，台灣有很多企業的規模都大於兄弟飯店，
，但能有幾個是有心投入職棒，
，一年要虧損7千到8千萬元不說，
，涉賭問題不斷，
，經營很辛苦，其中的艱苦難以言說。
雖說兄弟象隊總薪資較低，每個月也得付出七百多萬元，一年光是薪水將近9千萬元，票房收入不僅歸零，還得倒貼，打一場比賽主場球隊就得支付聯盟40萬到45萬元的相關費用，每隊每季有60場主場，共要付出2400萬元，但球團在例行賽票房收入還不到2400萬元，等於都是賠錢打比賽。
洪瑞河算是感受最深刻的老闆，近年來不斷在網路上被罵，還曾經在路上被球迷追罵，更讓他感到灰心，「如果花錢有代價，還有繼續經營的期待，現在反倒是花錢討罵，這樣的苦撐，還值得嗎？」
其實牛隊不想玩的心情也是如此，味全解散後在牛隊待了9年的葉君璋表示，可以體會興農不玩的心情，成軍17年以來，花了這麼多錢，也為棒球做了很多事，結果獲得的全是負面報導，哪個老闆願意忍受，「現在不玩了，對興農是聰明作法，至少不必再煩心虧錢。」
外界對興農球團的批評多，葉君璋認為，自然是出於好意。但像道奇系統結合與技術交流，眼光是長遠的，也砸了不少錢，但不見得外界都能給予正面的評價。
當不肖球員不斷破壞整體棒球環境，球迷又不願意給這些虧錢老闆一些鼓勵，對老闆們來說，最容易的解脫辦法，就是狠下心宣布解散，管他的社會責任，管他的台灣棒球長遠發展，都不再與他們有關了。
請問那些老愛對中職說風涼話的人，這是你們願意看到的結果嗎？，
阿里山森鐵營運主體仍將回歸林務局。 圖／台鐵局提供 分享 facebook 阿里山森林鐵路原訂今年底將由台鐵局全面接管，
，但行政院近日拍板定案，
，營運主體仍將回歸林務局，
，並成立專責單位，
，要求人事行政總處寬列人力；這是森鐵10年來第3次轉移經營主體。林務局指出，
，未來將以世界級高山鐵路與珍貴林業文化資產作為森鐵定位，
，並妥善維護與動態保存此珍貴文化資產。不過，
，交大運管系副教授黃台生認為，如今雖確認營運單位，但百年森林鐵路至今定位不明，「它究竟是寶、還是討厭鬼？都影響到後續投入資源及存廢」，若確認它是台灣的寶，就應給予資源，才有人、有錢規畫成為世界級水準，否則只能「維持最低狀態」。阿里山森林鐵路，不論從文化觀光、自然保育或林業發展，都是台灣「國寶級」資產，但先天易受天災侵襲、後天歷經多次易手，2010年歷經斷樹砸車、5人死亡，行政院在外界撻伐聲中委託台鐵經營。原計畫以2年半時間「老兵帶新兵」，由林務局出資、台鐵局代管，並於2016年底由台鐵全面接手，但因杜鵑颱風來襲、通車時間順延，也讓雙方重新簽約延至今年底。由於高山鐵路養護成本高，每年都是「賺1億、虧4億」，加上去年陸客減少，台鐵代管後維護邊坡、橋梁隧道、鋼軌等，未來又要汰換20年老車，經費都來自林務發展及造林基金。台鐵局、林務局專業立場不同，也影響業務推動及預算執行，台鐵局委託顧問公司研究，認為仍應回歸林務局。行政院本月15日拍板，經權衡文資保存、產權、營運、財務及人力需求等層面，同意由林務局成立專責單位，未來仍應借重台鐵局控管經驗，協助培訓專業人力；人事總處則要寬列維運及技術人力。農委會也應借鏡日本大井川、黑部峽谷、箱根等觀光登山鐵道經營經驗，創造業外收益。，
美國共和黨總統參選人川普五日公布經濟團隊，
，十三名成員多為不動產與金融高階主管，
，許多均非黨內人士，
，凸顯競選陣營與黨內建制派的隔閡；更大的問題則是：川普一再標榜反體制反菁英，
，核心財經幕僚卻都是金字塔頂端的有錢人，
，對中產階級的訴求可能會打折扣。一名幕僚透露，
，川普將在下周發表新經濟藍圖，
，包括雷根總時代以來最大規模的減稅計畫。川普競選陣營表示，
，川普八日將在底特律對經濟發表重要談話。經濟團隊成員包括知名對沖基金經理人鮑森、美國最大商用不動產公司之一沃那多房產信託主席羅斯等人，以及梅爾帕斯、摩爾、納瓦羅等三位經濟學家，但只有任教爾灣加州大學的納瓦羅是學院派，也是唯一擁有經濟學博士學位者。然而，川普經濟團隊並未納入過去曾指導共和黨提名人或執政時在白宮任職的政策推手，清楚反映川普競選陣營與共和黨政策制定的明顯歧異。摩爾表示，川普將重申企業稅減為百分之十五的計畫，於此同時，川普並將設法把稅收減少的成本削減三分之二，減至三兆美元。他說：「對就業階層的美國人民來說，減稅、擺脫束縛、以對美國有利方式重擬一些貿易協定，這樣的議程毫無疑問絕對有幫助。」川普即將公布新的「振興美國經濟」政策議程，摩爾指出，相關計畫包括能源政策的重大變動，將使美國成為全球最大石油、天然氣及煤礦生產國。，
台新金控董事長吳東亮昨（28）日拜會財政部，
，並未達成任何新結論。次長吳當傑向吳東亮要求，
，不該讓公股指派的彰銀總經理「有責無權」，
，應讓其參與董事會重要議案及人事，
，以符公司治理。
吳東亮率總經理饒世湛、彰銀董事林政憲赴財政部，
，雖未接受採訪，
，但一路保持微笑，
，直說：「謝謝！」
彰銀董事改選委託書徵求期限至下周一（12月1日）截止，吳當傑在雙方會見後的記者會，再度向彰銀股東喊話，「支持公股，公股的利益代表全民的利益」。他為雙吳會下了「沒有結論、過程平和、氣氛和諧」三個註解，但也說雙方未就董事改選席次、審計委員會等達成共識。
吳當傑表示，台新金是在10月31日發函財政部長張盛和邀約見面，財長回函「如果有誠意的可行方案，歡迎來談。」因而促成昨天的會面。對於雙方是否可能再會面，吳當傑持開放態度表示，若台新有可行方案，還是竭誠歡迎。
吳當傑會談中拋出「希望彰銀總經理有權有責」的議題，要求重要人事等議案，應讓彰銀總經理參與討論，發揮功能，不致由某一人主導，「和諧共治不是表面的，大家派出來的人應有其權責。」
據吳當傑轉述，吳東亮對於公股指派的彰銀總經理，無法參與人事案一事表示驚訝，「不太清楚彰銀的事。」，
