勞動部今日表示，
，勞動部每年均針對特定行業實施定期或不定期勞動條件檢查，
，並採取「重罰」原則與「即報即查」措施，
，今年更將擴大進行勞動條件檢查，
，以期保障勞工權益。
勞動部指出，
， 企業若違反勞動條件等法令規定屬實，
，最高可罰鍰新臺幣30萬元。
勞動部表示，
，2012年勞動條件檢查計有35.9%違反率，
，2013年則降為26.2%，改善率近10個百分點。
勞動部還說，政府正積極推動經濟發展、調整產業結構轉型，以提升企業競爭力，激勵企業為員工調薪的意願；勞動部也將持續落實各項勞動政策、培育工會協商能力，以及強化勞工的職能與專業技術以促進就業力，此外，今年也將推動「工作與生活平衡」計畫，以漸進方式推動工時縮減、改善勞動條件。
勞動部表示，工資、工時是勞動檢查的重點項目之一。為督促事業單位確實遵守勞動相關法令，勞動部除透過宣導及輔導外，每年均辦理各項勞動檢查，並對對特定行業實施勞動條件專案檢查。
對於個案之申訴，勞動部表示，均即交由各勞動檢查機構查處，其有違反勞動相關法規情事者，除依法處罰外，並責其改善，以維勞工權益。再者，為擴大防災檢查層面，勞動檢查機構於年度檢查之廠(場)次中，應有20%以上為新增或5年內未實施勞動檢查之事業單位，並列入勞動檢查機構年度績效考評重點項目，以提升職場安全衛生水準，保障勞工勞動權益。，
疾病總是悄悄地來，
，在居住環境與生活習慣改變之後，
，過敏吻上了我的鼻子。不知是不是因為服役時的疥蟲所致？那時跑5千公尺的汗水滲入皮膚，
，令我痛不欲生，
，雖有幸遇見良方、得以痊癒，
，但我也種下病根。退伍後騎車往返台北，
，汙染的空氣和工作壓力，
，常在季節交替與溫差變化過大時，有鼻子過敏症狀，嚴重時眼睛癢、打噴嚏、喉嚨乾、甚至有了異位性皮膚炎，最可怕的是有次竟然喘不過氣來，原來是氣喘，我才發現併發症的恐怖。這樣也反反覆覆十幾年，長期看中藥調養，思考著如何根治它。我想首先要了解自己的體質，茹素30載的我、體質較寒，常常把一大袋龍眼乾在1、2天內吃完，竟也不會上火。回鄉後，空氣清新，享受遛狗時光的慢活。保持身心平衡，一周一次的志工服務和好友們心靈交流，每天至少運動健身半小時，欣賞風景、沉澱世俗塵囂，食淡睡足精神好。總之，過敏這惱人的毛病，要對症下藥，食用天然新鮮、忌辛辣刺激食物，勿用化學藥劑和清潔用品，我選擇天然洗衣精和有機沐浴用品。養寵物的我，也買了可除塵蟎的吸塵器。還有情緒紓解很重要，不讓昔日的煩惱成為明日的負擔，即時行樂，倘佯在負離子與芬多精的山林裡，享受山林雨露的美好，耐心配合醫囑，向過敏說再見。，
本報資料照片 分享 facebook 台股盤勢多頭氣盛，
，現階段盤面上營運成長性佳的業績題材股，
，短線股價走勢相對強勢，
，後市有機會躍居多頭再戰新高點的領頭羊，
，投資人可參考緯穎（6669）、信驊等，
，利用權證參與行情，
，放大獲利空間。緯穎11月營收月增1.35%，
，年增21.91%，
，累計今年前11月營收1，454.27億元，年減11.33%。 經濟日報提供 分享 facebook 法人看好緯穎第4季營運表現，主要是受惠於大客戶臉書新資料中心的拉貨需求，加上微軟拉貨增加，還有年底前開始出貨給新客戶亞馬遜，預估第4季營收季增逾四成，營益率持平；明年營運預估將明顯成長。法人表示，緯穎11月營收表現優於預期，第4季雖恐受到記憶體價格持平、匯率等因素影響，預估毛利率不會比第3季高，但12月開始出貨給新客戶，進一步增加營收規模，可望帶動營利率的表現。信驊受惠於伺服器需求升溫，第4季營運表現有機會持平第3季的新高水準。信驊並對明年伺服器市場樂觀，加上Cupola360影像處理晶片明年第2季開始貢獻營收，因此對明年營運有信心。權證專家指出，部分現貨的持有者，可考慮以認購權證進行替代交易，猜測突破者亦可以認購權證進行相關的策略交易。永豐金證券建議，若投資人看好此兩檔個股，可以選擇優良的權證投資，設定權證條件可選擇權證價內外幅度在合理範圍內、有效槓桿高的權證入手。連結緯穎的相關權證包括緯穎永豐93購02（048548）、緯穎凱基94購06（050553）；信驊相關權證有信驊永豐94購01（706500）、信驊元大95購02（707399）等。，
