延後公務員屆退年齡，
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，是國際趨勢，
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，紐西蘭甚至已不限屆退年齡。銓敘部昨晚透露，
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，這波年金改革規畫方案之一，
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，就是研議比照美國，
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，將屆齡退休年齡，由目前的六十五歲延後到六十七歲。
不過，銓敘部強調，這只是可能方案之一，另一方案是維持六十五歲屆退，就等馬總統裁定。
銓敘部指出，平均壽命延長是各國趨勢，為善用人力、避免歧視老人，包括美、法、紐西蘭等各國都已延後退休年齡，例如美國就已由六十五歲延後到六十七歲。
反觀台灣，公務員五十五歲以前退休的達六成，延退因此是這波改革當務之急。
銓敘部除了規畫延後公務員月退起支年齡，從八五制改為九○制，須年資滿廿五年、滿六十五歲才能領月退。規畫從一○五年開始實施九○制，過渡十年，預計到一一五年才會全面實施九○制。
不過，公務人員協會及考試院官員認為，屆齡退休再往後延，會讓「想打混的公務員繼續混」，因為混越久，領越多，反而影響公務體系的辦事效率，也無法新陳代謝，阻礙年輕人進入公務體系。，