病例:頭份市45歲王姓婦人平常工作時間都要久站,
,回到家中又馬上下廚,
,直到忙完才有機會坐下休息,
,近幾日早晨下床或剛從椅子起身走動時,
,足跟底部都會劇痛,
,就診後發現是「足底筋膜炎」,
,接受注射止痛劑、類固醇等治療,
,加上每天適時做舒展運動後,
,症狀才緩解未再復發。苗栗縣頭份市為恭紀念醫院骨科醫師洪志昌:「足底筋膜炎」的常見症狀是足跟底部會發痛或受壓後疼痛,
,可能與性別體質老化差異有關,女性比男性常見,主要是足底筋膜連接足跟骨部位損耗過度發炎所造成,疼痛有時會從足跟往前蔓延到整個腳掌影響生活。「足底筋膜炎」好發於40到50歲婦女,一般常以為只是一般痠痛,往往拖了一、二個月後才察覺狀況有異而就醫,如果連接處磨損過度,可能會長出骨刺,但不一定會感覺較疼痛,必須經X光等檢查才知道。目前治療方式以物理治療為主,輔以止痛藥物,建議患者下床前或久坐要起身走動前,先溫敷患部及緩慢拉伸足底筋膜,待症狀緩和再走動;再來是改穿較柔軟有氣墊或有足弓支撐的鞋子,也可使用足跟、足弓墊,並避免赤腳走動,若復健一段時間加上藥物治療都未好轉,則可考慮注射類固醇治療。「足底筋膜炎」病患通常是做家事或工作走動、站立過久所致,日常保健很重要,平時應盡量避免長時間走路、站立及激烈跑跳,並抽空做腳底拉筋暖身運動、更換對足跟友善的鞋子。,
著名香港中樂團演奏家蘇紹勳(55歲),
,昨晨駕車送妻子往瑪嘉烈醫院上班後,
,沿醫院對開斜路離開,
,疑煞車掣失靈,
,失控向下直衝,
,再越線撞及一輛由姓林(36歲)女醫生駕駛的七人車。
車禍發生之後,
,林醫生驚嚇不已,
,赫見座駕車頭冒煙,
,她擔心會發生爆炸,
,遂立即下車,並通知蘇一同逃往遠處躲避,並報警求助。
消防員到場前,車身已停止冒煙,警方初步調查後,懷疑肇事私家車煞車掣失靈肇禍。
蘇左耳撞傷流血送院治理,經治理後已無礙出院,並趕返樂團練習,準備昨天晚上的演出,而林醫生則無恙,在場協助警方調查。,
漫畫/季青 分享 facebook 基本工資調漲定案,
,勞工代表仍嫌太低,
,說「一天連一碗滷肉飯也買不起」,
,這說法其實有點不通,
,因為一個月可買廿幾碗了。小兒大學畢業後,
,在台北上班,
,一個月三萬多塊錢,
,雖比基本工資還高,可是還要租房子、付油錢、電話費等,東扣西扣所剩無幾。工作三四年後決定回老家開個西式餐館,與兒媳一起工作,雖然淨收入與在台北上班薪水差不多,可是住家裡省掉房租錢。 基本工資明年1月1日起,月薪從22000元調至23100元,漲幅5%。 圖/聯合報系資料照片 分享 facebook 餐館客源不穩定,有時忙不過來必須請工讀生,工資以時薪計,從二○一四年的一一五元,到今年的一四○元,明年要調高至一五○;對月總營業額約廿萬的小店,負擔十分沉重,生意若欠佳,利潤都拿去付工資了,等於做白工。勞工代表說基本工資調整案政府偏袒資方,所指的應該是員工百人以上的大公司,但台灣有很多小公司,更有老闆兼夥計再請一兩個員工的小店家,這些所謂「資方」的店主,所得比員工多不了多少,還要負擔虧損風險。政府一拍板,要多付給員工工資,這筆錢政府不會幫你想辦法的,等於是政府請客,卻要雇主埋單。對大企業而言,僅拿基本薪資的員工比例極微,調高基本工資不至於增加成本,影響較大卻都是小公司。對這些小商家的店主來說,生意若不好,淨收入可能還比不上領基本工資的人,乾脆咬牙自己撐,勞工也會失去打工機會。基本工資調漲最大的問題,是齊頭式畫一條線,獲邀與勞動部對談的所謂勞資雙方代表,勞方是有組織的工會成員,資方則是大企業,是否兼顧中小企業主,以及未加入任何工會組織的廣大勞工權益,不無疑問。,
蘋果軟板廠台郡第2季毛利率下滑,
,每股盈餘(EPS)0.47元,
,外資看好下半年進入傳統旺季,
,調升目標價,
,激勵台郡今天股價黑翻紅,
,終場收在百元之上。台郡26日舉行法說會,
,公布第2季營運成果,
,並釋出第3季展望,
,台郡2018年第2季營收達新台幣49.5億元,年增33.7%,上半年營收達104億元,較去年同期增加30.5%,雙創歷史同季度及上半年新高紀錄。 但台郡第2季毛利率12.7%,季減近兩個百分點,營業利益率2.7%,季減3.4個百分點,淨利1.46億元,季減40.7%,每股盈餘0.47元。台郡說明,第2季毛利率主要是受到下半年新品量產成本、產能利用率下滑,加上舊產品價格壓力等影響。累計上半年,台郡淨利為3.92億元,上半年每股盈餘為1.27元。台郡預估,2018年第3季整體生產備貨數量將較去年第3季最高成長約10%。日系外資出具報告指出,維持台郡中性評等,目標價從98元上調至111元。日系外資指出,台郡對下半年持樂觀態度,預計將恢復正常旺季水平,產品結構將有所改善,外資擔心台郡失去iPhone無線充電軟板訂單以及下半年LCP天線模組進展有限,但台郡正試圖在Macbook和iPad上獲得更多市占以抵消這些不利因素,年增10%的全年銷售目標不變。日系外資並認為,台郡可能傾向於使用m-PI解決方案與天線模組中的LCP競爭,能否在明年下半年以m-PI取代更多LCP尚待觀察。亞系外資指出,下半年進入傳統旺季,上調台郡目標價從81元至88元,但由於獲利成長仍低迷,維持「中立」評等。美系外資則認為台郡第2季表現低於預期,但下半年展望符合市場預期,維持「中立」評等,調升目標價從88元至92元。受到外資調升目標價激勵,台郡今天股價翻紅走揚,反攻百元關卡,終場收至104.5元,上漲逾4%。,
因應個資法上路,
,不少農會傾向選舉不再公布會員名冊,
,已引起各地部分候選人反彈。
法務部官員指出,
,依農會法授權訂定的「農會選舉罷免辦法」規定,
,會員名冊必須在選前六十天前公告,
,任何人都可查閱,
,「不要什麼都扯到個資法」,
,這和個資法無關。
「連最基本的誰有投票權都不清楚,
,要如何向選民表達參選理念?」欲角逐新竹縣寶山鄉農會總幹事的童保章也擔心農會幹部利用職權取得名單,
,違反公平正義原則。
下屆農會會員代表、小組長選舉,明年三月二日投票。依據農會選舉罷免法規定,投票日前六十天必須公開陳列會員名冊七天(十二月廿八日起至明年一月三日),供會員查證是否編列錯誤。
「在個資實施後,所謂的『公開陳列』,已有限制;只限於陳列,而不公布。」高雄市地區農會會務主任簡宏德說,以前會員名冊除了放在農會本部、分部、辦事處和信用部,也會放一分在小組長那裡;農委會已來函要求必須嚴加保護個資。
他表示,名冊不再由小組長保管,且因名冊中有整套會員資料包括名字、生日、戶籍等,在各農會等處陳列時,還會派人看管,避免有人利用手機拍照。
南投縣農業處農民輔導科長林美珠、彰化縣農業處長張基郁則提出,會員名冊不得公布,但現任者已取得資料,這是「現任」的優勢,形成不公平競爭。,
嘉義縣小果番茄皮薄質優,
,種植農民越來越多,
,但收成後的藤蔓、攀藤網等農業廢棄物如何處置,
,卻讓農民困擾多年。太保市公所清潔隊昨天試派垃圾車載至焚化爐掩埋,
,農民反映佳,
,但費用分攤仍須精算。
縣議員王啟澧說,
,每年冬季開始至隔年5月,
,是小果番茄盛產期,嘉義縣小果番茄皮薄質優,在市場頗受好評,但有農民反映不知如何處置收成後的藤蔓、攀藤網等農業廢棄物。
王啟澧指出,小番茄果農目前有兩個重要議題應解決,一是人力不足,中央能否放寬農業外勞限制;另一個是處理農業藤蔓等廢棄物,他將督促縣府農業處擬出處理辦法、解決問題。
縣府農業處長林良懋表示,小番茄收成後的藤蔓、攀藤網屬事業廢棄物,一定要處置,農民若逕行焚燒,必造成空氣汙染。目前太保市公所已開始評估處置程序、費用,確認後農業處將請各鄉市鎮公所比照辦理。
農民表示,每分農地約有近2噸的農業廢棄物,過去也曾經自費處理,2分地約7千元,為避免資源浪費,應有收費機制,但費用太高農民無意願,很可能又私下處理、任意焚燒,造成汙染,希望相關單位協助妥善處理。,
新北市長朱立倫提出核四公投採不在籍投票,
,中山大學政治學研究所所長廖達琪認為,
,核四公投若能採不在籍投票,
,可衝高投票率,
,增加公投的正當性。
廖達琪指出,
,利用核四公投來操練不在籍投票是一件很好的事。因為選舉議題單純,
,選票準備簡單,
,不必返回戶籍地投票,減少時間和交通成本,可提升投票率,破除公投投票率偏低的魔咒。,
蔡政府擬開放中央三級機關首長「政務、常務雙軌」。圖為蔡英文總統到台南白河水庫視察水庫淤積情況。 記者劉學聖/攝影 分享 facebook 立法院下周臨時會,
,審議《前瞻基礎建設條例》和年金改革相關法案在即,
,蔡政府再闢新戰場,
,擬開放中央三級機關首長「政務、常務雙軌」,
,甚至為此強勢槓上考試院。依照政院規劃,
,三級機關首長任用政務官將訂定25人上限,
,未來移民署長、營建署長等職務,
,可能不再拔擢常任文官,
,而是改為政治任命。先不論如此作法延攬專業人才進入行政部門有沒有道理,
,光是立法院完全不甩考試院的反對意見,於五月中快速初審通過修正案,行政院再順勢要求考試院撤回早先函請會銜的原草案,引發考試院反彈,行政、考試兩院互槓,執政黨在推動此改革的做法上,就過於急躁,且手法粗魯,也反映出政府在內部協調上出現問題。蔡政府一再強調要「溝通、溝通、再溝通」,但史上最會溝通的政府,顯然在院與院之間的協調都無法擺平。行政院認為,開放三級機關首長任用可採行雙軌制,有利於延攬民間人才進入政府,讓政府體系更為活化。然而,專業人才就真的有能力擔任機關首長嗎?政府長期培養訓練的常任文官,就不適合擔任首長嗎?某些學者固然深根專業領域,進入行政體系後卻不清楚如何溝通協調,空降後又難以在部門服眾,導致最後政策卡關,扁政府、馬政府皆有前例。「政務、常務雙軌制」固然有改造政府,讓體制更多元的野心,可是政府不能忽略,三級機關是政策執行、行政運作的骨幹,每一次換任首長,對一個機關都是一次衝擊,需要適應期,首長本人要是來自產學界,對人事不熟悉,更拉長雙方磨合的時間。再說,一旦修法,政府該如何向那些一步一腳印、期待上級拔擢的公務員解釋,是否會打擊基層公務員士氣,更重要的是,如何確保相關首長的政治中立性,如何保證這不會成為變相的封官酬庸?考試院是推動文官體制興革的主事單位,在推動雙軌制之前,新制可能產生的利弊,蔡政府都應該先聽聽考試院的意見。,
企業總部紛回城市 小鎮頓失金主 | 美國新聞 | 全球 | 聯合新聞網 親愛的網友:為確保您享有最佳的瀏覽體驗,
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,以及為追求現代生活方式的優秀年輕員工提供更多便利,
,例如發達的公共交通、豐富的夜生活和時下流行的餐廳,
,近年來,
,美國愈來愈多的大型公司將總部從中型城市遷至大城市。據聯邦人口普查局數據顯示,
,自2011年至2014年,距離城市中心三哩範圍內的工作職位增長了2%;在近七年內,城市中心的工作職位增加速度略快於城市邊緣,約為1%,與過去幾十年的狀況完全相反。重型工業設備製造商開拓重工(Caterpillar Inc., 簡稱CAT)近日決定將總部從伊利諾州皮奧里亞市(Peoria)搬至芝加哥。自1909年設立首個工廠以來,CAT在該市創造了1萬2000多個工作。同樣的,通用電器公司(General Electric)計畫把總部從康乃狄克州菲爾菲德(Fairfield)搬至波士頓市中心;快餐連鎖店麥當勞(McDonald`s)2016年宣布將把總部從芝加哥西郊遷至市中心。前匹茲堡市長墨菲表示,這是歷史上首次出現工作地點隨求職者變化,而不是求職者追求就業機會集中的地方。時下年輕大學畢業生中,約有半數人優先選擇喜愛的生活地點,然後再考慮找工作。皮奧里亞地區商會(Peoria Area Chamber)主席格瑞芬(Jeff Griffin)指出,該市領導者應該重新思考城市優勢在哪,在無法繼續依賴大公司的情況下,應該選擇依靠小型企業帶動經濟發展。南卡羅來納州綠村(Greenville)在當地紡織品工業衰落後,開始依靠發展旅遊業帶動經濟,同時還成為了高級製造業中心,德國豪華汽車製造商BMW公司就在此設廠。,
北京市小客車指標調控管理信息系統最新數據顯示,
,最新一期新能源小客車配置指標申請共12萬餘個,
,較上期的申請數量增長近4萬個。新華社報導,
,至2017年12月8日24時,
,小客車配置指標累計收到個人普通小客車配置指標申請和確認延期的共286萬9423個。累計收到個人示範應用新能源小客車配置指標申請和確認延期的共12萬376個。上一期,
,截至2017年10月8日24時,
,小客車配置指標累計收到個人普通小客車配置指標申請和確認延期的共286萬802個。累計收到個人示範應用新能源小客車配置指標申請和確認延期的共8萬785個。2017年的北京小客車指標年度配額為15萬個,
,其中普通指標額度9萬個,示範應用新能源指標額度6萬個。新能源指標中,個人指標額度占年度指標配額的85%,共計有5.1萬個。,