廣東銀保監局21日發布消息稱，
，進一步簡化廣東自貿區南沙、橫琴片區銀行保險相關機構和高管的准入方式，
，由審批制改為備案制。新華社報導，
，為支持廣東自貿區和粵港澳大灣區建設，
，深化廣東自貿區南沙、橫琴片區銀行業保險業行政審批制度改革，
，提高市場競爭效率和發展活力，
，廣東銀保監局日前制定印發「關於簡化中國（廣東）自由貿易試驗區南沙、橫琴片區內銀行保險相關機構和高管准入方式的實施細則」，
，進一步簡化廣東自貿區南沙、橫琴片區銀行保險相關機構和高管的准入方式。 根據「實施細則」，
，一是擴大範圍。爭取銀保監會政策支持，
，將廣東自貿區南沙、橫琴片區保險支公司及以下分支機構的設立、遷址、撤銷事項由審批制改為備案制，擴大簡政放權的實施範圍。二是精簡材料。根據銀保監會簡政放權精神和自貿區「證照分離」改革政策，落實精簡銀行保險機構提交的材料要求，減輕申請機構負擔。三是壓縮時限。對備案制許可事項，明確監管部門自收齊備案材料起3個工作日內完成備案工作；對保險業審批制許可事項，明確時限由20個工作日縮減為10個工作日。四是公開透明。主動公示區內銀行保險機構和高管實行備案或報告的幾大類許可事項的內容和時限，規範備案事項內容；依法明確機構提交備案或報告制材料的目錄和格式，確保依法合規公開透明。該「實施細則」落地後，廣東自貿區南沙、橫琴片區內銀行支行及以下機構、保險支公司及以下機構的准入事項及其高管的准入事項均已取消事前審批，全面實行事後報告或備案制。據悉，改革將惠及自貿區內現有的近200家銀行保險機構。，
「台商新契機及粵港澳大灣區發展交流論壇」暨澳門台商聯誼會十周年紀念慶祝活動上周六在澳門舉行，
，澳門台商聯誼會會長簡廷在指出，
，粵港澳大灣區是進一步深化粵港澳合作，
，充分發揮三地綜合優勢，
，促成區內的深度融合，
，冀望兩岸企業家聯手推動區域經濟協同發展。簡廷在表示，
，澳門台商聯誼會成立屆滿十周年，
，是發展的里程碑，
，更標示了檢視過去、展望將來的時機。十年磨一劍，
，在過去所有台商會員們的團結努力下，共同經歷了波瀾壯闊的發展與變革，記錄澳門台商聯誼會的點點滴滴，期間有歡樂、有感動；有心酸、有苦楚；有挑戰、有超越。為了夢想不改初衷，風雨兼程，也是使命，更是情懷。 海基會前副董事長高孔廉、澳門大學教授朱顯龍、北京合尊置業董事長汪小菲在會上就粵港澳大灣區新機和時事發展作專題演講。珠海市台協會會長葉飛呈則發表粵港澳大灣區平台之珠海台商營運總部的報告。簡廷在表示，粵港澳大灣區建設是新時代改革開放下的重要發展戰略，目標是進一步深化粵港澳合作，充分發揮三地綜合優勢，促成區內的深度融合，推動區域經濟協同發展，建設宜居、宜業、宜遊的國際一流灣區。簡廷在表示，期待未來兩岸企業家能繼續支持該會與跨產業資源整合，共融、共創、共享未來台灣經濟發展，共同攜手創造中華民族復興與國際競爭力，創造人生與事業的第二春。應邀與會的還有海基會前副董事長高孔廉、海協會澳門辦事處主任王剛、廣東省台辦副主任方濤、廣東省台辦經濟處處長蕭南、大陸全國台企聯會長李政宏及世界台商聯合總會、亞洲台商聯合總會、大陸台商協會等代表。，
「為什麼剛剛顯示即將到站，
，公車卻一直沒有來，
，然後過了一會兒又變成等待7分鐘？」有民眾反映，
，公車智慧型站牌有時出現這種大烏龍，
，越等越火大。
公運處股長鄒育菁表示，
，目前公車動態資訊系統準確率達九成二，
，投訴的這種情況，
，可能是與司機誤觸車機、通訊不良或當天路況影響有關，會再做調查。業者若表現不良，也會於評鑑中扣分。
鄒育菁說，針對公車動態資訊系統，雖然沒有訂出「準確度要達到多少」的目標，但將針對最常被民眾檢舉的公車站位或路線進行檢討。有些是與通訊死角有關，有些則是人為因素，將改善以提升準確度。
一名鍾姓女子表示，她4月某一個周五晚上11點多從捷運萬芳醫院站下車，要搭綠二回家。剛到公車候車亭時，綠二顯示為「即將到站」，過了1分鐘後還是「即將到站」，讓她很開心、想說很快就可搭到公車。
鍾姓女子說，沒想到過了3分鐘綠二還是沒來，她拿出手機用App查詢到站時間，發現綠二顯示為「尚未發車」。一頭霧水的她只好緊盯著智慧型站牌，發現綠二的到站時間又改為「7分鐘後」。最後她約等了15分鐘才等到綠二，「智慧型站牌開了我一個玩笑」。
鄒育菁表示，「即將到站」指預估公車將於3分鐘內到站。鍾姓女子所遇到的情況，可能是公車剛走，但因通訊不良、車機故障或司機誤觸等各種原因，導致未能即時連線，才使得候車亭仍顯示「即將到站」。
鄒育菁說，目前的防錯機制分為事先預防及連線更正。前者包括要求公車司機出發前設定車機路線無誤、不要誤觸車機、進入調度站休息應通知主管單位等。後者是指若車機故障超過5分鐘以上，系統就會重新計算預估到站時間。
若民眾遇到不準的，也請將發生時間、地點與路線等資訊投訴給公運處，公運處會檢討，以提升準確度品質。，
一千美元的高性價比表款，
，最受消費者青睞。 圖／曾士昕提供 分享 facebook 這幾年瑞士鐘表的發展偏向高複雜功能與高性價比的極端現象，
，除了極高價也有多個高級品牌將少數幾款定價向下調整，
，破盤行情引發業界討論。而在中價位品牌的定價則更親民，
，配備卻往上提升，
，其中這三款特別出色。Tissot天梭一項秉持金質銀價的概念在做手表，
，其中杜魯爾系列的GMT兩地時間表以實用為導向，
，不但有超值的價位，
，在GMT操作的便利性是它的強項。只要拉出表冠逆轉或順轉一格，即可往前或往後調整一個小時，結構與Rolex相當類似。這種以表冠直接調校第四支指針的方式大都使用於高級腕表，讓表迷以合理的價位把玩高檔的功能。而在表盤時標的部分則有立體的巴黎釘紋處理，講究製表工序，細節的部分絲毫不馬虎，可以看到物超所值的品牌策略。 Mido美度先鋒系列的傳承者脈搏表是目前市場最超值的表款，通常這種功能都出現在計時碼表，而且動輒五千美元。針筒狀指針，草寫的品牌Logo，箱形藍寶石水晶鏡面，其製作難度與成本均較高，完全復刻40年代的原創款式，搭載的機芯有80小時的動力儲備，強大的心臟是其特色。在測量脈搏的使用上非常便捷，只要找到手腕脈搏的跳動位置，當大秒針在12的位置時開始計算，測量脈搏30次即可得知一分鐘脈搏跳動的次數。若說地表最強絕對當之無愧，Epos愛寶時的Sportive Diver具有這樣的條件。Epos是瑞士原裝，也許一般表迷不太注意這品牌，表款非常有特色，有許多獨創的設計，價位卻很容易入手。這款高性價比潛水表防水達500米，超越潛水表200米的規格。表殼側邊九點位置具有自動排氦裝置，可在浮出水面時自動排出比水分子更小的氦分子，以保障手表的安全。另外還配置陶瓷表圈與高識讀性表盤，這種價位與配備絕無僅有，高CP值無品牌可超越。一千美元是瑞士入門機械表的門檻，只要有特色、機能性強、辨識度高，有話題性的表款都值得擁有。高性價比是指品質與功能高過其定價，只要以空間換取時間，至少具有保值的特性。如果是特殊的限量款，在一段時間後會更具增值的可能，因此勤做功課，了解表款與行情，好表即可信手捻來。，
愛迪達限量跑鞋「NMD」昨（17）日開賣，
，造成民眾排隊瘋狂搶購，
，這雙潮鞋雖非寶成集團生產，
，但寶成說，
，鞋子的BOOST科技與Primeknit編織材質，
，都是市場最尖端的科技，
，寶成生產的不少鞋款也早已採用。為促銷這款夢幻鞋款，
，愛迪達採取限量的「飢餓行銷」模式，
，各區開放限量雙數並不多，
，果然造成民眾排隊搶購。據了解，這款潮鞋之所以造成轟動，主要因為知名藝人陳奕迅去年底在個人微博PO出照片，穿的正是Adidas Originals的NMD這款鞋，當時就引起熱烈討論。市場更傳出，一雙訂價5，290元，但轉手就能翻倍賺，甚至上看1.5萬元。愛迪達於2014年初首度推出搭載Boost科技的緩震中底籃球鞋款，在市場造成轟動；2015年，adidas又推出首款搭載Primeknit編織鞋面科技的頂尖戰靴，強調最佳的能量回饋、敏捷反應與貼合腳感。業者指出，Boost的創新革命性材質，係由數千顆能量膠囊熱融而成，幫助運動員每一次跳躍與移動，不斷反覆儲存避震並釋放回饋能量。，
台企聯榮譽會長王屏生等五位重量級台商，
，獲聘為海基會財經法律顧問。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 海基會最近新聘台企聯榮譽會長王屏生等五位重量級台商為台商財經法律顧問，
，顯示台商在兩岸關係不佳時接下海基會聘書，
，願為兩岸關係及服務台商多盡一份心力。蔡政府推動禁止「中共代理人」修法，
，曾引發台商激烈抗議，
，海基會多次強調會傾聽台商心聲，
，要台商放心，
，也會加強與台商的溝通和交流。 海基會上周六舉辦大陸台商中秋座談時，
，當場頒發聘書給五位新聘台商財經法律顧問，
，除了王屏生，這次新聘的還有深圳台協榮譽會長陳合泰、天津台協榮譽會長丁鯤華、廣州台協榮譽會長王治中和嘉興台協榮譽會長李茂春。最新一屆海基會台商財經法律顧問共有七十八人，其中具有台商協會榮譽會長身分的有五十一人，但沒有現任會長。此外，還有學者專家共廿七人。該職務已邁入第十五屆，並非新設，且僅是榮譽性質，沒有參與決策或定期開會，也沒有領取酬勞。除了台商財經法律顧問，海基會另聘有卅多位顧問，每季召開一次顧問會議，海基會高層都會到場聆聽建言。值得注意的是，許多大咖台商在卸任台協會長後，都受聘擔任海基會台商財經法律顧問，續任者包括台企聯榮譽會長張漢文、郭山輝；昆山台協榮譽會長林榮德、孫德聰；上海台協榮譽會長葉惠德、東莞台協榮譽會長葉宏燈、葉春榮、謝慶源、翟所領；深圳台協榮譽會長黃明智、鄭榮文；北京台協榮譽會長謝坤宗、天津台協榮譽會長韓家宸、重慶台協榮譽會長黃錦勳、廣州台協榮譽會長吳振昌等人。身兼海基會台商財經法律顧問的上海尤里卡律師事務所執行長譚湘龍，就曾在海基會出版的刊物撰文提醒經營不善的台商要注意「老賴（欠債不還者）條款」。他表示，去年有兩家台資背景的餐廳惡性倒閉，對上海台資企業形象造成很大負面影響。有的企業其實並無惡性倒閉之心，而是想宣布破產，但問題在於宣布破產，首先會導致法定代表人被限制出入境，於是有些企業在公司要倒閉前，先更換法定代表人，先將自己解脫出來，雖然逃過被限制出境的責任，但台灣人形象會因此受到損害。，
新北市樹林區焚化廠晚間發生工安意外，
，1名57歲男性外包維修商工程人員，
，不明原因不慎遭到焚化爐風機捲入，
，救援人員到場破壞管道間，
，發現男子肢體破碎，
，明顯死亡，
，目前警方正介入調查要釐清事發經過。死者57歲張姓男子為樹林焚化廠外包人員，
，因負責樹林焚化廠例行維修工作，今天晚間到廠內進行誘引通風機（IDF）的維修，卻在7點半不明原因遭到機器捲入其中。 據了解，張男所負責的是每周五的維修工作，要將風機內部進行焊接確認，但事發當時機器應為斷電狀態，疑似被人為誤觸，1號機誘引通風機意外啟動，男子當場被捲入其中。可是事發第一時間廠內沒有立即報警，而是事發後1個小時，晚間8點半才通報警消人員救援。警消5分鐘之內就抵達現場，但因風機設備複雜，救援人員也無法不知該如何將男子搶救出來，當場決定破壞機具要將男子救出。但警消人員打開機具後，卻發現男子已經肢體嚴重碎裂變形，只剩雙腿能辨識，明顯沒有生命跡象。目前警方正在現場進行採證，要釐清事發經過，還要調查廠區是否有延誤通報的責任。新北環保局指出，目前發生事故原因還不明，不過焚化爐歲修時，風扇也應該是關閉狀況，至於為什麼人還在裡面，風扇卻突然啟動，事發經過仍須後續調查。環保局說，這是早已排定的歲修期程，且承包商都是有經驗的，不只一次從事歲修工作，至於哪個環節導致出問題，也已配合警方進行調查。事發廠區，救援人員在現場進行救援。記者巫鴻瑋／攝影 分享 facebook 事發廠區，救援人員在現場進行救援。記者巫鴻瑋／翻攝 分享 facebook 救援人員在現場破壞機具要將男子救出，但男子被救出時已明顯死亡，警方正進行採證調查。記者巫鴻瑋／翻攝 分享 facebook，
蘇有朋(左起)和中田秀夫、賈樟柯、關錦鵬同台出席首映會 圖／明悅提供 分享 facebook twitter pinterest 蘇有朋帥氣出席微電影首映會。圖／明悅提供 分享 facebook twitter pinterest 蘇有朋大步跨向導演之路，
，他獲邀參加香港國際電影節「美好合一2016 大師微電影」單元，
，執導北京接地氣的微電影「住在幸福大街的王大媽」，
，他和賈樟柯、關錦鵬、中田秀夫等人攜作品23日晚上出席首映禮，
，身為正在籌備第2部作品的新導演，
，能和幾位大師同台，
，讓他覺得備受肯定。 蘇有朋在籌備「嫌疑人X的獻身」時，
，過年前抽空拍攝了紀錄片「住在幸福大街的王大媽」，一個台灣導演拍攝這麼北京在地的現象，蘇有朋笑說：「我就是要接地氣，中國大陸的大媽Dama早已國際知名，大媽跳廣場舞的故事可能連當地導演都不想拍，一個台灣導演怎麼拍？其實我覺得很有趣，大媽很多是文革時期成長的那群人，很喜歡團體行動呀。」蘇有朋團隊搜集資料後再研究後拍攝，他表示自己看到題目 「美好」時，只覺得建立在苦難上的美好才最深刻，所以決定拍不是很特別的平凡小人物王大媽，她和你我一樣都有平凡中不平凡的心聲。在沒有票房壓力下，蘇有朋不支導演薪水，拍自己想拍的題材，對籌備中的新作「嫌疑人x的獻身」，蘇有朋也強調希望繼續堅持文青電影路線，不完全的倒向娛樂。「美好合一2016 大師微電影」單元邀請了中港台日四位大師攜手創作20分鐘左右的微電影來演繹美好，賈樟柯拍「營生」在老家山西汾陽取景，描述幾個失業曠工在縣城裡到處遊走尋找工作的人生，賈樟柯向來對小人物在社會變遷中的題材有興趣，他覺得「營生」二字有經營、勞作、活下去的意義，有一種人生負累的喜劇感。關錦鵬拍「是這樣的」描述錄音室裡的導演、監製、演員、助理等人各有心事的藕斷絲連，中田秀夫拍「在 鐮倉」描述兩個不同世代的人肩並肩走著傾吐心事，重溫分享著初戀故事。，
今年首場校園徵才博覽會周六（9日）於台灣大學開跑，
，各大金控因應新型態的金融環境，
，徵才不侷限金融背景，
，資訊、洗錢防制等專業人才，
，是今年獵才重點。三大壽險金控今年每家各招募逾5，
，000名新血，
，富邦金最大手筆，
，人才需求6，
，800人，
，招募17個組別、60位儲備幹部（MA），創近年來新高；國泰金徵才重點聚焦「數位、科技、跨領域」人才，並透過五大類職缺（儲備幹部、數位科技、管理企劃、財務精算、客戶顧問），加上保險業務員，對外大舉徵才逾5，000位。 新光金預計招募人數目標4，000人，包括3，000名外勤業務菁英、逾100名數位金融資訊及行銷人才，以及培訓50位主力儲備業務主管及MA管理菁英，內勤提供超過300個各類專業職缺。中信金人才需求也破5，000人，包括業務員、MA、資安、洗錢防制等職缺外，新型態數位人才如大數據和AI開發工程師、商業分析師、資料科學家等，也是今年擴大徵才的重點。旗下子公司台灣人壽今年將積極招募1，800位業務員。玉山金控總經理黃男州昨（6）日指出，今年預計要再招募500人，包含50位MA與科技儲備幹部（TMA），績優者年薪有機會上看百萬元，元大金昨日公布，MA計畫已進行八個年度，今年也將徵20位MA，月薪更打出6萬元起、且最短兩年可派駐海外，更有機會減少一半時間晉升一級主管，平均每年錄取率不到2%。此外，台泥今年的徵才計畫以「多元學習」與「幸福企業」為號召，徵商管、語言、理工等多元人才。特力集團今年為發展新零售、搶攻智能經濟，也要擴大招才200人。上銀方面，該集團打全球戰每年均有各方面的人才需求，且公司薪資、福利也均在水準以上，今年將繼續招募人才。，
中國的好朋友、好兄弟來了！大陸「慶祝新中國成立七十年」廣邀各國媒體前往北京採訪，
，但在若干採訪場合，
，舉目所見的外國媒體幾乎都以黝黑的非洲兄弟為主。據了解，
，向北京註冊為「慶祝新中國成立七十年活動」新聞中心的記者，
，以一帶一路沿線國家為主，
，尤以非洲地區為最，
，西方國家幾乎都未從本地派人，
，頂多讓就近的駐地記者註冊報名。 部分註冊的非洲記者也並非真正的採訪記者，而是與大陸友好的非洲國家派往北京參加國際媒體研習班的學員，主辦單位希望藉此機會讓這些年輕學員到各地接觸、認識中國。就像大陸外長王毅26日在紐約聯合國總部說的，「無論是過去、現在還是未來，中國都與非洲兄弟堅定站在一起。凡是非洲兄弟期待的事，中方都會全力以赴。」新聞中心對這些好兄弟們就是全力以赴照顧得無微不至，讓他們吃好、喝好，外出採訪時提供最好的服務。這些註冊的媒體記者幾乎只拿手機，走到哪自拍到哪，然後就發在IG或臉書打卡，較少見到他們仔細做筆記或專業拍攝新聞畫面。連日來新聞中心舉辦的多場記者會，也大多是大陸國內的記者撐場面，不知是否不感興趣或聽不懂翻譯，非洲兄弟們幾乎都不見蹤影！非洲媒體兄弟們每到一地就忙著自拍、拍照打卡不遺餘力。特派記者陳言喬／攝影 分享 facebook 非洲媒體兄弟們每到一地就忙著自拍、拍照打卡不遺餘力。特派記者陳言喬／攝影 分享 facebook 非洲媒體兄弟們每到一地就忙著自拍、拍照打卡不遺餘力。特派記者陳言喬／攝影 分享 facebook，
